Avantages et prestations

Nous sommes là pour vous aider.

Découvrez des avantages de classe mondiale dès le premier jour. Des forfaits santé complets, des horaires de travail flexibles et bien plus encore — tous les avantages de faire partie de la famille Workiva.

Afficher les postes vacants

Avantages et autres prestations.

When you join Workiva, you get a world-class benefits package for you and your family. On day one, every full-time employee starts with stock options, vacation, and the opportunity to enroll in our discounted stock purchase plan. We offer comprehensive health, dental, and vision care plans; life and disability insurance; and 12 weeks of paid parental leave. With a casual dress code, support for health and wellness, and flexible work hours, we’ve got you covered for whatever life brings.

une employée de Workiva avec ses enfants

Work where you work best.

Workiva wins when team members are in environments that fuel their creativity and productivity. Our approach to remote work is about recognizing that good work is not about a place, it's about people and teams.

Santé, soins dentaires et traitement des troubles de la vue

Choisissez parmi des plans complets en matière de santé, de soins dentaires et de traitement des troubles de la vue parmi de grands réseaux de médecins.

Cumuls de congés

Vous devenez éligibles aux congés payés et pouvez les cumuler en fonction de vos années de service, jusqu'à cinq semaines de congés par an.

Assurance-vie et invalidité

Travaillez en toute insouciance : vous disposerez d'une police d'assurance-vie d'une valeur deux fois supérieure à votre revenu annuel. De plus, dès le premier jour, vous bénéficierez d'une assurance invalidité à court et long terme.

Plan d’achat d’actions des employés

Achetez des actions Workiva à un rabais de 15% grâce à des retenues salariales pratiques (pour les employés américains).

Temps libre des bénévoles

Passez du temps au sein de votre communauté avec huit heures de congés payés par initiative de bénévolat chaque année.

Congé parental

Les employés à temps plein et à temps partiel bénéficient de 12 semaines de congé parental payant après la naissance ou l'adoption d'un enfant.

abondement accru au plan d'épargne 401(k)

Pour vous aider à sécuriser votre avenir financier, nous sommes fiers d’offrir un abondement accru au plan d'épargne 401(k). Notre plan permet aux stagiaires et aux employés américains employés à temps plein ou temps partiel de participer.

Voyagez en toute confiance

Déplacez vous en toute sécurité dans le cadre de votre emploi avec une assurance accident, incluant une couverture en cas d'évacuation médicale d'urgence.

Congés payés

Bénéficiez des jours fériés nationaux dans votre pays, en étant rémunéré(e).

Travaillez à distance

Vous avez des difficultés à vous rendre au bureau ? De nombreuses équipes permettent aux employés de travailler à distance en cas de besoin.

Programmes de rabais

Bénéficiez de généreuses réductions sur une gamme de services, y compris des voitures de location, des abonnements téléphoniques et une assistance en cas d'usurpation d'identité.

Santé et bien-être

Besoin d'une pause ? Détendez-vous dans une salle de relaxation ou rendez-vous dans la salle de sport.

Un environnement convivial envers les animaux

Rendez-vous au travail avec votre animal de compagnie dans de nombreux bureaux.

Plus d'avantages

Choisissez parmi des régimes supplémentaires qui couvrent les frais juridiques, le vol d'identité voire même la santé de votre animal.

Grâce à UnitedHealthcare, UMR et HealthSCOPE Benefits, vous pouvez créer et publier les fichiers lisibles par machine au nom de Workiva. Pour créer un lien vers les fichiers lisibles par machine, veuillez accéder à l’URL fournie : transparency-in-coverage.uhc.com.

J’adore travailler chez Workiva ! Chaque jour, j’écris du code pour résoudre des problèmes difficiles auxquels les véritables clients sont confrontés. Je suis entouré de personnes très talentueuses dans un environnement de travail fantastique.

Brian Neal

Ingénieur logiciel senior

Mon rôle au sein de l’équipe Customer Success enrichit mon quotidien étant donné que j'aide les gens tous les jours. Workiva met à disposition un environnement favorisant des relations durables, une expérience inestimable dans le secteur et une culture promouvant les nouvelles idées.

Armando Campos

Lead Customer Success Manager

Notre plateforme cloud Workiva est ouverte et évolutive. Cela nous permet de rapidement concevoir et proposer de nouvelles solutions adaptées à l’usage, qui résolvent des problèmes commerciaux spécifiques et jouent un rôle plus large dans les projets de transformation numérique de nos clients.

Julie Iskow

President and CEO, Workiva

Nos prix

Prêt(e) à rejoindre l'équipe ?

Afficher les postes vacants

Avantages et prestations

Nous sommes là pour vous aider.

Avantages et autres prestations.

Work where you work best.